听完柳柳这一组回报完后,面无表情的池烆,扫了大家一眼:“目前呈上来的大纲,a组的内容勉强及格,其余两组,你🗉们只剩下最后一次机会。这次我给大家多一点时间,期限到月底。a组给我一份完整的故事线,b组c组给我一份满🎦📗🛂意的大纲和故事线,否则gaover!”

    池🊟👧烆扔下这话离开,f1内容部团队坐在会议室面面🕴🍱相觑。🃖🗱

    “gaove🄞⚏🐖r?池总这话什么意思?”邓一卿张口🕴🍱。

    “倘若月底没一个好🍰🋲🝎的方案,整组离开🖤🔦🂶?”成文也开口🍢🉱🋈。

    乔溪看了大家一眼:“大家也别瞎想!任何内容都是在不断的完善中才能精湛,这次池总给我们的时间多一些,再好好构思一下!大☖家一起加油🔨!”

    乔溪的鼓励在这种高压下氛围里要说实际作用其实不大,不过她这个领导还是要给大家一些正能量🗭的。

    朱跃跟着池烆走进电梯,门关上之后🅊,朱跃开口:“如果月底f1内容部没🋈🗗🛬给出一份你满意的大纲和故事线,你真打算全部裁了?”

    池烆看了朱跃一眼:“不然呢?”

    “阿烆,你是因为莉莉才做的这个决定对吗?”⛄朱跃问道。

    电梯到了22🄞⚏🐖楼,池烆走了出去,没有直🝓🊫接回应朱跃的问🗸☳题。

    朱跃没有放🆅弃🄞⚏🐖答案,于是跟着他一🇟🙴起进了他的办公室。

    池烆坐下,见朱跃站在办工桌面前不想走的样子,不由抬眼看他:“你有更好🝆🈽🃴的办法吗?”

    “这样做对老员工不公平!”朱跃道。

    池烆回了一句:“优胜劣汰!”

    朱跃皱眉:“我知道优胜劣汰,但也没必要做到如此🕴🍱境地。这样吧,莉莉这边我来劝她🃯🛔辞职。”

    池烆回了一句:“我的话都没有作用,你劝会有效果🕴🍱?”🗸☳

    朱跃眉头皱的更紧:“当初不知道莉莉是这么一个情况,要是知道,我肯定不会让她来参😬🄚加公司的面试🕈。”

    “事已至此,说🅇🄜♿这♐🇤🚥些也没用,她说即便要离开也得合情合理!”池烆🌈☱道。

    朱跃😉点头:“怎么合情合理🊿,其他人🅊是无辜的啊!”

    池烆见朱跃心🄞⚏🐖慈,不由道:“那🖛📐🚂你告诉我有什么更好的办法吗?”🎅🎨