四十二章 : 师资不足(1/4)
在万星海。
各大修仙家族，管理家🉂🄞族通常采取的是长老会制度。
也就是设立大长老，二长老，三长老等等，来管理家族各项事物。😂⚈🏝
说实话。
以陈🅔道玄的眼光来看，这种管理🏢制度简直低效到令人⚁发指。
因为长老会制度有一个巨大🖃🏾的问题，分管职责不明。
长老会的🆪长老，看似是除了族长外权力最大的人，但具体每个长老分管家族哪项事物？
并不清楚。
小事情，长老们都能插手🞎📂😄管🖃🏾一管，大事情长老们和族长坐下来一起商量，最后由族长拍板做决定。
这样一来。
若是出了事，连个具体负责人都找不到。
就算家族给长老们划分了职权，但家族大了，底下人并不清楚哪个长老🗷具体管哪一方面，容易让🗐政令得不到有效的实施。
因🜮此，长老会制度，陈道玄是要坚决要取缔。
或者说，🆪他要在长老会的基础上，做出大幅改变。
族会上。
就在众🞂人以为陈道玄将提出家族长老制度时，陈道玄却出乎意📉料的提出了新的制度。
“部门管理制度？”
听到这个新的名词，众人面面相觑。
道字辈修士🖩🕏还好一点。他们毕竟年轻，接受能力也比较强。
不管是家族长老还是🀼🂅部门部长，对他们来说，基本都是新鲜词。
各大修仙家族，管理家🉂🄞族通常采取的是长老会制度。
也就是设立大长老，二长老，三长老等等，来管理家族各项事物。😂⚈🏝
说实话。
以陈🅔道玄的眼光来看，这种管理🏢制度简直低效到令人⚁发指。
因为长老会制度有一个巨大🖃🏾的问题，分管职责不明。
长老会的🆪长老，看似是除了族长外权力最大的人，但具体每个长老分管家族哪项事物？
并不清楚。
小事情，长老们都能插手🞎📂😄管🖃🏾一管，大事情长老们和族长坐下来一起商量，最后由族长拍板做决定。
这样一来。
若是出了事，连个具体负责人都找不到。
就算家族给长老们划分了职权，但家族大了，底下人并不清楚哪个长老🗷具体管哪一方面，容易让🗐政令得不到有效的实施。
因🜮此，长老会制度，陈道玄是要坚决要取缔。
或者说，🆪他要在长老会的基础上，做出大幅改变。
族会上。
就在众🞂人以为陈道玄将提出家族长老制度时，陈道玄却出乎意📉料的提出了新的制度。
“部门管理制度？”
听到这个新的名词，众人面面相觑。
道字辈修士🖩🕏还好一点。他们毕竟年轻，接受能力也比较强。
不管是家族长老还是🀼🂅部门部长，对他们来说，基本都是新鲜词。