刘尚荣离开之后,办公室里面就只剩下叶凌天一个人了。这个时候,外面传来了敲门声,叶凌天说了声进来,就看到李雨欣的秘书走了进来,给叶凌天把杯子里的茶加满,然后就出去了。

    叶凌天端着茶喝着,喝了两口之后拿起手机,拨打了一个号码。

    “喂,头。”电话接通之后对面说着。

    “猴子,在哪?”叶凌天问道。

    “在公司呢,头,是不是有什么吩咐?”猴子问着。

    “没有,我呢从北京回来了,最近要在家休息一段时间,部队里的事情暂时都处理完了,想着回来了,好久没找你们聊天了,什么时候下班?有空吗?晚上过来吃个饭,聊聊天。”叶凌天淡淡地道。

    “好,好,头,在哪吃?我等下忙完就过去。”猴子连忙答应着。

    “也不用太急吧,单纯只是找你聊聊天而已,没有别的事,这样吧,你先上班,下班之后去会所,我在那等你,记得带上司机,晚上咱们俩兄弟得喝点,好久没聊天了。”叶凌天说完之后就挂断了电话。

    叶凌天在挂断了电话之后,就直接起身走出了办公室,然后下楼自己开着车离开了公司,在经过门口的保安岗亭的时候,门口的保安看到叶凌天的车开出来,连忙站了起来,快速地把门打开,在叶凌天车经过的时候,几个保安都跑了出来,站在路边恭敬地对着叶凌天的车敬礼,直到叶凌天的车消失不见。

    叶凌天直接把车开回了家,回到家的时候,正好见到李雨欣坐在小花园里面看着书,叶凌天走过去,笑着问道:“什么时候有这么好心境,竟然坐在这晒着太阳看着书。”

    “其实,晒太阳看书,这是我最喜欢的事情,看书本来就是我的爱好。在我年轻的时候,这是我经常做的事,只不过,自从进入老兵集团之后,就再也没有时间没有闲心下来好好的晒晒太阳看看书了,结婚之后就更加没这个精力和闲心了。今天你这让我提前回家,我这干不了工作上的事,孩子都在学校,也不在家,我也没什么家事要忙,所以就闲下来,正好,今天又出了太阳,难得的好天气,我也就想起看书了,这几本书我记得我都买回来好几年了,一直都没来得及看,准备今天看完的,结果还没看几页你又回来了。”李雨欣看到叶凌天回来,合上了书笑着道。

    随后,又问着叶凌天:“怎么这么早就回来了?这么快就处理好了?”

    叶凌天摇了摇头,坐在李雨欣身边,拿过李雨欣手里的书翻开随意地看了看,一边看一边道:“哪能这么快就处理好,今天只不过是把他们几个叫过去点醒一下罢了,让他们这群人自己心里有点数。”

    “你……你没把他们怎么样吧?我说过了,凌天,这事是双方的,不能全怪他们。这个事情我也是有责任的,在对待他们工作的安排上我的确是限制了他们的权力,在职位的调整上也没有向他们倾斜,作为公司的董事长,我不能不这么做。他们在心里记恨我对我有意见,这个事情我心里明白,但是我并不怪他们,我也是没办法。而站在他们的角度上来说,他们这么认为也是人之常情,换做是谁,谁心里都会这么想的,所以说这事不能怪他们,更不应该责备他们,而且,如果你今天责备他们,他们肯定会以为是我唆使你去责备他们给他们难堪的,到时候心里只会更加的记恨我。”李雨欣皱着眉头道。

    “怎么?你倒还是在为他们说话,你啊,我真是不知道该怎么说你。”叶凌天无奈地摇摇头,接着说道:“我从没有说过怪他们,在这件事情上很明显他们是有委屈的,但是,我却不能不说他们,因为他们是老兵集团的股东。老兵集团是我们的,同时也是他们的,他们也是老兵集团的主人,他们做事情想问题应该有一点主人翁精神,想问题应该全面,应该站在整个老兵集团的角度上去思考问题。还有一点,那就是都是三四十岁的人了,遇到事情还是不懂得理性的去思考,更多还停留在感性主观的判断上,这是不成熟的表现,如果一直这样,迟早是会要栽跟头的。”叶凌天谈了口气说着,接着又道:“当然,我说的其实只是陈俊良和周玉林两个人,他们两个人本身就是这样的性格,心里有什么就是什么,可能这段时间对你有些什么不好的做法你也不要往心里去,他们是什么性格的人你也是知道的。”

    “我从没有怪过他们,真的,反而我一直都在自责。”

    “行了,这个事情已经过去了,只不过雨欣,公司之所以会出现所谓的什么小团体对立,这绝不仅仅的只是说是因为他们对你的误会,这只能说明整个公司的企业文化和人文制度肯定是出了问题。为什么会出现小团体?小团体之间又为什么会互相之间对立?这些问题我们应该在根源上去想办法从制度上去给解决了。就比如说这次的事情,根源之一就在于我们公司里面存在着一批特权者,特权者的存在也就是意味着公司有着不公平的存在,这个才是矛盾的根源,我们应该从今以后就彻底解决掉公司所有不公平,在公司里就应该做得到所有人都一视同仁。我今天给他们定了一个规矩,那就是从今天开始,在公司里,不管是谁都必须严格按照公司的规则来做事,在老兵集团,以后再也不允许任何的特权存在。如果他们这群人,有人贪污受贿,那么就审查送去法办,如果他们这群人,工作不合格没有通过公司的业绩考核,那么就按照公司的制度,该开除开除,该降级降级。甚至于,如果公司规定了是打卡上班,他们这群人有人迟到,该罚款就罚款,该开除就开除,也就是说,他们股东身份是股东身份,除了股东身份之外,他们在公司也就是一个与旁人一样的上班族,干的好就干,干不好就走人,严格执行公司的规定。这一点不仅仅是对他们的要求,也是对你的要求。他们要做到这一点,你也必须做到这一点,你要做到,在公司以外的地方,你是他们的嫂子,但是在公司里面,你就是董事长,他们就是公司员工。公是公,私是私,你明白我的意思吗?”

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