第一百八十章 团队（二）(1/2)
姚宇宸在燕京大学物理学院拿的博士学位，他物理基础扎实，计算机功底也很强，博士期间发了好几篇有分量的文章。但因为家庭原因，他放弃了出国做博士后的计划，选择了回老家庐城做一名师资博士后。他中等身材，长相清秀，戴着一副近视眼镜，颇有几分忧郁才子的味道。
“是啊，的确是这样的。关老师是八八年的，比我只大两岁。比那些学生也就只大了几岁，但感觉上和大家不是一辈人。关老师给人的感觉，”理科直男贾英林绞尽脑汁地表达自己的观点，“……他就像一颗定海神针，或者像一棵大树。有他在的时候，不管有什么问题，有什么困难，你就好像有了主心骨，觉得肯定会有人能帮你。这是一种很奇怪的感觉。”
“而且，和外部的同事也是这样的，”贾英林继续回忆，“比如这次，我们在和航天部门的同事交流的时候，一开始，好多人不认识我们，会把他当成学生，把我当成老师，大概是我比较黑，长得显老。但是只要和他开过一次会，听他说过几句话，你就能感觉出他的那种，怎么说呢，气质或是气场。他说话声音不大，表情也很温和，但给人的感觉，就是特别可靠、特别沉稳、非常有说服力。”
“去年，我们和五院的技术人员有一些比较严重的技术分歧，我和从晓在那边和他们讨论了一个礼拜，都没有拿出一个方案。关老师过去，和大家开了个会。我们又花了两个多小时，就把技术参数全部都敲定了。从现在的结果看起来，关老师当时的判断都是正确的，航天部的同事们现在也很佩服他。”
“我大概要练上十年八年才能练出来那种说服力。”贾英林说：“我猜大概是他的沟通能力、学术功底，还有那种责任心和态度，加在一起，给大家一种，和他实际年龄不相符的稳重可靠感，给人感觉像是个长辈。但他又和那种老气横秋的老师不一样。他鼓励学术上的争论，如果是他错了，或是偶尔他想得不全面的地方，他会非常坦荡地当面承认。单单就这种胸襟气度，就很难得。”
“是啊，我们高老师也对他赞不绝口。去年我说博士毕业以后想回南方，他立马推荐我到咱们组来。”
“你说的高老师就是高闯老师吗？”
“对，高老师说楚楠和关山，一南一北，一个理论一个实验，十年以后，将会是中国粒子物理的领军人物。”
“楚楠？我记得他，有一次去我们所做报告来着，他好像也挺年轻的吧？”
“他八三年的，今年三十六，斯坦福的博士，普林斯顿的博后，一二年的青年千人，今年第一次申请杰青就上会了，据说只差一点点，明年肯定差不多了。”
“如果他三十七岁就能上杰青，在物理领域实在太不容易了。咱们做粒子物理，训练周期长，出成果慢，四十之前上杰青的都是大牛。”
“没错，关老师将来肯定也是大牛，我觉得他四十以前肯定能上杰青。”姚宇宸微笑着说。
“我也这么觉得，”贾英林点头附和，“但是这条路竞争太激烈了，中国现在一年毕业五六万博士，杰青今年才从两百增加到三百，平均两百个博士才能出一个杰青；十个杰青才能出一个科学院院士；能像你们高老师，方所长和江老师这样，站到事业顶峰，除了学问要好，情商、领导力、机会，一个都不能缺。我这辈子，能找个有编制的正经大学老师位置，就满意了。”
“可不是吗，这年头，有编制的大学老师位置，对普通博士来说，已经是人生的巅峰了。”
贾英林若有所思地看了姚宇宸一眼，姚宇宸在燕大读的本硕博，院士高闯的学生，成果也好，高闯才六十多，所以他才敢到这里来做师资博士后。只要解决身份问题，在这个学校搞物理，前途比绝大多数人都光明。
可自己的前途呢？贾英林的博士导师刘运来只是个普通研究员，过几年就要退休了；幸好博后阶段跟一个年纪轻能力强的老板，压力虽然大，但是容易出成绩，这个卫星项目虽然压力大，但是如果能出点像样的成绩，以后的日子可能会好过一些，也能给女朋友的家庭一个交代。
这一年多，贾英林非常拼命，希望把这个项目做好；他和从晓马平的配合都非常默契，关山也非常倚重他，两个人年纪相仿，各有所长，对天机一号卫星项目倾尽所有。
在学校的时候，关山的办公室里，每一天都有各种项目的课题讨论。新办公室隔音条件好，关上门，几个人争得面红耳赤，也是常有的事情。刘运来硬件水平很高，但物理缺有所欠缺，贾英林这一年多来和关山恶补了不少物理，受益匪浅；几年后，他坦然地走上讲台，给本科生上大学物理的大课，和这一段时间的物理水平提升不无关系。
对学生和博士后来说，只要把自己负责的课题做好就行了。但关山要对组里所有的项目都深度理解，他需要给学生和博士后答疑解惑，在他们遇到困难的时候，提供思路和方法。很多时候，他会亲自负责项目的关键点和难点，在大家最担忧和最困惑的节点上，给每个人指引方向。
关山的工作比以前更加繁重，以前每周五下午必定参加的篮球赛，他现在也不一定每次都有时间参加。对于几个还没有做项目的新生，固定能见到他的时候，就是周会和每周的一对一会议。
“是啊，的确是这样的。关老师是八八年的，比我只大两岁。比那些学生也就只大了几岁，但感觉上和大家不是一辈人。关老师给人的感觉，”理科直男贾英林绞尽脑汁地表达自己的观点，“……他就像一颗定海神针，或者像一棵大树。有他在的时候，不管有什么问题，有什么困难，你就好像有了主心骨，觉得肯定会有人能帮你。这是一种很奇怪的感觉。”
“而且，和外部的同事也是这样的，”贾英林继续回忆，“比如这次，我们在和航天部门的同事交流的时候，一开始，好多人不认识我们，会把他当成学生，把我当成老师，大概是我比较黑，长得显老。但是只要和他开过一次会，听他说过几句话，你就能感觉出他的那种，怎么说呢，气质或是气场。他说话声音不大，表情也很温和，但给人的感觉，就是特别可靠、特别沉稳、非常有说服力。”
“去年，我们和五院的技术人员有一些比较严重的技术分歧，我和从晓在那边和他们讨论了一个礼拜，都没有拿出一个方案。关老师过去，和大家开了个会。我们又花了两个多小时，就把技术参数全部都敲定了。从现在的结果看起来，关老师当时的判断都是正确的，航天部的同事们现在也很佩服他。”
“我大概要练上十年八年才能练出来那种说服力。”贾英林说：“我猜大概是他的沟通能力、学术功底，还有那种责任心和态度，加在一起，给大家一种，和他实际年龄不相符的稳重可靠感，给人感觉像是个长辈。但他又和那种老气横秋的老师不一样。他鼓励学术上的争论，如果是他错了，或是偶尔他想得不全面的地方，他会非常坦荡地当面承认。单单就这种胸襟气度，就很难得。”
“是啊，我们高老师也对他赞不绝口。去年我说博士毕业以后想回南方，他立马推荐我到咱们组来。”
“你说的高老师就是高闯老师吗？”
“对，高老师说楚楠和关山，一南一北，一个理论一个实验，十年以后，将会是中国粒子物理的领军人物。”
“楚楠？我记得他，有一次去我们所做报告来着，他好像也挺年轻的吧？”
“他八三年的，今年三十六，斯坦福的博士，普林斯顿的博后，一二年的青年千人，今年第一次申请杰青就上会了，据说只差一点点，明年肯定差不多了。”
“如果他三十七岁就能上杰青，在物理领域实在太不容易了。咱们做粒子物理，训练周期长，出成果慢，四十之前上杰青的都是大牛。”
“没错，关老师将来肯定也是大牛，我觉得他四十以前肯定能上杰青。”姚宇宸微笑着说。
“我也这么觉得，”贾英林点头附和，“但是这条路竞争太激烈了，中国现在一年毕业五六万博士，杰青今年才从两百增加到三百，平均两百个博士才能出一个杰青；十个杰青才能出一个科学院院士；能像你们高老师，方所长和江老师这样，站到事业顶峰，除了学问要好，情商、领导力、机会，一个都不能缺。我这辈子，能找个有编制的正经大学老师位置，就满意了。”
“可不是吗，这年头，有编制的大学老师位置，对普通博士来说，已经是人生的巅峰了。”
贾英林若有所思地看了姚宇宸一眼，姚宇宸在燕大读的本硕博，院士高闯的学生，成果也好，高闯才六十多，所以他才敢到这里来做师资博士后。只要解决身份问题，在这个学校搞物理，前途比绝大多数人都光明。
可自己的前途呢？贾英林的博士导师刘运来只是个普通研究员，过几年就要退休了；幸好博后阶段跟一个年纪轻能力强的老板，压力虽然大，但是容易出成绩，这个卫星项目虽然压力大，但是如果能出点像样的成绩，以后的日子可能会好过一些，也能给女朋友的家庭一个交代。
这一年多，贾英林非常拼命，希望把这个项目做好；他和从晓马平的配合都非常默契，关山也非常倚重他，两个人年纪相仿，各有所长，对天机一号卫星项目倾尽所有。
在学校的时候，关山的办公室里，每一天都有各种项目的课题讨论。新办公室隔音条件好，关上门，几个人争得面红耳赤，也是常有的事情。刘运来硬件水平很高，但物理缺有所欠缺，贾英林这一年多来和关山恶补了不少物理，受益匪浅；几年后，他坦然地走上讲台，给本科生上大学物理的大课，和这一段时间的物理水平提升不无关系。
对学生和博士后来说，只要把自己负责的课题做好就行了。但关山要对组里所有的项目都深度理解，他需要给学生和博士后答疑解惑，在他们遇到困难的时候，提供思路和方法。很多时候，他会亲自负责项目的关键点和难点，在大家最担忧和最困惑的节点上，给每个人指引方向。
关山的工作比以前更加繁重，以前每周五下午必定参加的篮球赛，他现在也不一定每次都有时间参加。对于几个还没有做项目的新生，固定能见到他的时候，就是周会和每周的一对一会议。