邓鸿文耸了耸肩。

    邓鸿才有些语重心长道:“你不肯尝试,要是能听我的多好。尽量朝那些大型游戏公司投简历,多失败几次,总有成功的机会。运气好,进了那些大型游戏公司,你才有压力,才能学到和接触到更多东西。小公司不光倒闭的风险大,而且待久了,容易养成惰性。”

    “这家公司的工资可比那些大型游戏公司还高得多,我要是能被录用,那才是撞大运了。”邓鸿文不以为意道:“而且,小公司也有小公司的好处。如果以后能做大,我就是元老了。期权股份什么的,一不小就迈入千万富翁亿万富玩的行列。那些大公司,不也都是从小公司发展起来的嘛!”

    “这种几率太小。”邓鸿才摇头道:“指望这些虚无缥缈的东西,有些不切实际。更何况,就算是有潜力的小公司,若是你能力不足,随着公司发展壮大,你也会被慢慢淘汰出局。所以,趁着你还年轻,不要考虑钱,应该把学到东西放在最重要的位置上。”

    “说得那么容易,还不是因为你熬出了头。如果一个月只有三四千块的工资,有几个能沉下心来学东西?真要那样,每天该学的,就应该是怎么靠三四千块的工资找女朋友才对。”

    邓鸿文撇了撇嘴,旋即好奇道:“要是这位段总给你开个比在美国还高的年薪,你会不会答应?”

    邓鸿才轻蔑一笑:“他要是敢开个三千月薪要我,我都佩服他。开个比我在美国还高的年薪,那是不可能的事情。”

    “我是说万一呢?”邓鸿文追问道。

    “有万一吗?”邓鸿才摇头:“这是国内,招美术总监,基本上都是首选美术大牛。而不像国外的游戏公司,更看重的是美术管理。咱们一起来面试,你这个半桶水的程序员通过面试的几率都比我大。因为我也是半桶水,而且年纪大,没什么成长空间。”

    顿了顿,邓鸿才笑道:“更别说,这只是一家刚成立的小公司。几十万美元的年薪,在国外都能组建出一支不错的开发团队了。别说国内,国外那些中小型游戏公司,都不可能花这么多钱在一个美术总监的身上,因为根本不划算。在中小型游戏公司,我创造不了比我年薪更高的利润。除非有什么特殊原因,否则,再大方的老板,也绝对不会聘请一个让自己亏本的员工。”

    “哦……”邓鸿文似懂非懂的点头。

    邓鸿才拍了拍邓鸿文的肩膀,没再多说什么。

    他是一个美术总监,在美国一家知名的大型游戏公司工作。年薪三十万美元,几乎已经达到该职业的顶峰年薪,自然没兴趣加入一家刚刚成立的小型游戏公司。

    再加上国内的游戏业虽然发展迅速,但对美术总监这个职位的定位,仍旧还存在不小的误差。他毫不怀疑,就算三千块人民币的月薪,这家‘康道游戏公司’也未必会要他。当然,他也不可能加入这家‘康道游戏公司’。

    这次过来参加面试,全因他回国度假,正好遇上这个小堂弟想要应聘进‘康道游戏公司’做引擎开发程序员。被这个小堂弟缠得没办法,加上又是在家门口,索性也就敷衍着随便写了点东西,跟着一起丢进‘康道游戏公司’的电子邮箱里。

    本以为会被刷下来,这样就不用跟小堂弟过来凑热闹了。没想到,稀里糊涂就被‘康道游戏公司’打电话通知参加今天的面试。

    还好,小堂弟也被通知参加面试,要不然,就真够荒谬的。

    就他所知,小堂弟那份自荐信,可是绞尽脑汁,费了三四天的时间,缠着他问了一大堆东西,才写出来的。

    而他那份所谓的自荐信,加起来也就花了十多分钟,也就随便阐述了几句他对美术总监的理解和观点而已。

    既然通过了,小堂弟又是第一次参加面试,严重缺乏安全感,他只得陪着过来一趟。