第五章-师资不足(1/4)
在万星海。
各大修仙家族，管理家族通常采取的是🍚🈪🁉长老会制度。
也就是设立大长老，二长老，三长老💸等等，来管理家族各项事物。
说实话。
以陈道玄的眼光来看，这🎃种管理🏘🚛制度简直低效到令人发指🕳🍪。
因为长老会制度有一🌋个巨大的问题，分管职责不📈明。
长老会的长老，看似是除了族🎒🐥🂁长外权力最大的🖰🖕💡人，但具体每个长老分管家族哪项事物？
并不清楚。
小事情，长老们🆀🌟都能插手管一管，大事情🆒长老们📈和族长坐下来一起商量，最后由族长拍板做决定。
这样一来。
若是出了事，连个具体负责人都找不到。
就算家族给长老们划分了职🃁🔶🅄权，但家族大了，底下人并不清楚哪个长老具体管哪一方面，容易让政令得不到有效的实施。
因此，长老会制度，陈道玄是要坚决要取🆒缔。
或者说，他要在长老会🙐的基础上，做出大幅改变。
族会上。
就在🞫🗆众人以为陈道玄将提出家族长老制🍚🈪🁉度时，陈道玄却出乎意料的提出了新的制度。
“部门管理制度？”
听到这个新的名词，众人面面相觑。
道字辈修士还好一点。他们毕竟🏘🚛年轻，接受能力也比较强。
不管是家族长老还是部门部长，对🏳🞈💏他们来说，基本都是🝴新鲜词。
各大修仙家族，管理家族通常采取的是🍚🈪🁉长老会制度。
也就是设立大长老，二长老，三长老💸等等，来管理家族各项事物。
说实话。
以陈道玄的眼光来看，这🎃种管理🏘🚛制度简直低效到令人发指🕳🍪。
因为长老会制度有一🌋个巨大的问题，分管职责不📈明。
长老会的长老，看似是除了族🎒🐥🂁长外权力最大的🖰🖕💡人，但具体每个长老分管家族哪项事物？
并不清楚。
小事情，长老们🆀🌟都能插手管一管，大事情🆒长老们📈和族长坐下来一起商量，最后由族长拍板做决定。
这样一来。
若是出了事，连个具体负责人都找不到。
就算家族给长老们划分了职🃁🔶🅄权，但家族大了，底下人并不清楚哪个长老具体管哪一方面，容易让政令得不到有效的实施。
因此，长老会制度，陈道玄是要坚决要取🆒缔。
或者说，他要在长老会🙐的基础上，做出大幅改变。
族会上。
就在🞫🗆众人以为陈道玄将提出家族长老制🍚🈪🁉度时，陈道玄却出乎意料的提出了新的制度。
“部门管理制度？”
听到这个新的名词，众人面面相觑。
道字辈修士还好一点。他们毕竟🏘🚛年轻，接受能力也比较强。
不管是家族长老还是部门部长，对🏳🞈💏他们来说，基本都是🝴新鲜词。